Đầu tư mà không được tư vấn
By Công Ty Truyền Thông Số iGO
Đó là tình trạng phổ biến đối với hầu hết nhà đầu tư. Nguyên nhân là do lực lượng tư vấn của các công ty chứng khoán hiện nay rất ít.
Nhiều công ty chứng khoán (CTCK) hiện nay cũng chưa chú trọng đầu tư đúng mức cho nghiệp vụ tư vấn. Trong năm 2007, Sở Giao dịch chứng khoán TP.HCM (Hose) đã công nhận tư cách thành viên cho thêm 41 CTCK, đưa số thành viên của Hose lên 62 công ty. Trong khi đó, số lượng tài khoản mở tại các CTCK trên 327.000 tài khoản, tăng gấp 3 lần so với đầu năm 2007, trong đó có gần 320.000 tài khoản của các nhà đầu tư (NĐT) trong nước. Thị trường chứng khoán đang có sự phát triển nhanh khiến lượng nhân viên chứng khoán, đặc biệt là nhân viên môi giới thiếu trầm trọng. Tình trạng này dẫn đến hậu quả là các NĐT không được tư vấn phù hợp trước khi họ có quyết định đầu tư.
Một NĐT tên Nguyễn Vũ, có thâm niên 5 năm đầu tư trên thị trường chứng khoán, cho biết: "Từ trước đến nay tôi chưa hề nhận được một lời tư vấn nào từ phía nhân viên của CTCK nơi tôi mở tài khoản. Nhiều khi muốn nghe nhân viên phân tích về những thông tin mà công ty niêm yết đưa ra nhưng cũng đành chịu. Họ đã quá bận cho việc nhập lệnh vào những giờ giao dịch và các công việc khác". Trường hợp của ông Vũ không phải ngoại lệ. Nhiều NĐT mới tham gia vào thị trường cho biết chủ yếu các nhân viên chứng khoán chỉ hướng dẫn cho họ thủ tục, cách thức giao dịch, cung cấp những thông tin công bố của các doanh nghiệp niêm yết mà họ chưa kịp cập nhật, trong khi cái họ rất cần là được tư vấn lựa chọn cổ phiếu để đầu tư, giúp họ không bị các thông tin đồn thổi tác động. Nhất là trong tình hình thị trường sụt giảm kéo dài hiện nay, NĐT rất cần những thông tin tư vấn từ phía các công ty chứng khoán về dự báo thị trường trong thời gian ngắn, trung và dài hạn để có quyết định đúng.
"So với dân số hiện nay, số tài khoản đầu tư chứng khoán như vậy là quá nhỏ. Theo tôi được biết, số tài khoản khách hàng gửi tiết kiệm hiện nay đã lên đến hàng chục triệu tài khoản, số hợp đồng bảo hiểm cũng đã đạt đến 5 triệu. Nhiều người dân chưa có điều kiện tiếp cận, chưa hiểu hoặc hiểu sai lệch về chứng khoán. Nếu có một đội ngũ môi giới chủ động tiếp cận và phổ biến kiến thức thì tình hình này sẽ thay đổi, sẽ có nhiều tài khoản chứng khoán được mở. Về mặt vĩ mô, số lượng người dân tham gia và hiểu rõ về bản chất của việc đầu tư kinh doanh chứng khoán thì thị trường sẽ lớn, tính thanh khoản cao và phát triển bền vững hơn", ông Lâm Minh Chánh - Tổng giám đốc Công ty cổ phần chứng khoán Đại Việt (DVSC) - nhận định.
Hầu hết các CTCK hiện nay đều rao tuyển nhân viên ở bộ phận môi giới chứng khoán. Gần đây DVSC đã công bố chương trình tuyển dụng 50 trưởng phòng và 750 chuyên viên môi giới - một chương trình tuyển dụng lớn nhất từ trước đến nay trong ngành chứng khoán. "Ở nước ngoài, khi NĐT quyết định mở tài khoản và giao dịch phụ thuộc rất nhiều vào các nhân viên môi giới. Đây là nghề có thu nhập cao và "hot" nhất, được xã hội tôn trọng. DVSC muốn xây dựng một đội ngũ chuyên nghiệp theo mô hình của nước ngoài là chủ động tìm kiếm khách hàng. Về thu nhập, ngoài phần thu nhập ổn định cho trưởng phòng, các nhân viên môi giới còn được hưởng hoa hồng từ 30 - 40%. Những nhân viên này sẽ trực tiếp tư vấn cho NĐT, hướng dẫn, hỗ trợ thông tin cho họ. Các nhân viên môi giới tuyệt đối không được nhận tiền của NĐT để đầu tư", ông Lâm Minh Chánh cho biết. Một hướng phát triển dịch vụ tư vấn khác được Công ty cổ phần chứng khoán Rồng Việt (VDSC) thực hiện là đưa các bảng phân tích về những công ty đang niêm yết và ngoài sàn đến các NĐT. Đại diện VDSC cho biết, hằng tuần công ty đưa khoảng 2 bảng phân tích để các NĐT có thể tham khảo các bài phân tích này trước khi quyết định mua bán.
Ông Trần Đắc Sinh, Tổng giám đốc Hose, nhận xét: "Các CTCK hiện nay có dịch vụ không đồng đều. Chính vì nguồn nhân lực ngành chứng khoán đang gặp khó khăn nên lĩnh vực tư vấn chưa được các công ty thực hiện tốt. Hose kiến nghị các công ty chứng khoán chú trọng công tác đào tạo nguồn nhân lực đảm bảo nhu cầu phát triển của thị trường. Đồng thời, Hose sẽ làm đầu mối phối hợp tổ chức các đoàn học tập tại các sở giao dịch chứng khoán nước ngoài mà Hose đã ký biên bản".
(Theo ThanhNien)
Nhiều công ty chứng khoán (CTCK) hiện nay cũng chưa chú trọng đầu tư đúng mức cho nghiệp vụ tư vấn. Trong năm 2007, Sở Giao dịch chứng khoán TP.HCM (Hose) đã công nhận tư cách thành viên cho thêm 41 CTCK, đưa số thành viên của Hose lên 62 công ty. Trong khi đó, số lượng tài khoản mở tại các CTCK trên 327.000 tài khoản, tăng gấp 3 lần so với đầu năm 2007, trong đó có gần 320.000 tài khoản của các nhà đầu tư (NĐT) trong nước. Thị trường chứng khoán đang có sự phát triển nhanh khiến lượng nhân viên chứng khoán, đặc biệt là nhân viên môi giới thiếu trầm trọng. Tình trạng này dẫn đến hậu quả là các NĐT không được tư vấn phù hợp trước khi họ có quyết định đầu tư.
Một NĐT tên Nguyễn Vũ, có thâm niên 5 năm đầu tư trên thị trường chứng khoán, cho biết: "Từ trước đến nay tôi chưa hề nhận được một lời tư vấn nào từ phía nhân viên của CTCK nơi tôi mở tài khoản. Nhiều khi muốn nghe nhân viên phân tích về những thông tin mà công ty niêm yết đưa ra nhưng cũng đành chịu. Họ đã quá bận cho việc nhập lệnh vào những giờ giao dịch và các công việc khác". Trường hợp của ông Vũ không phải ngoại lệ. Nhiều NĐT mới tham gia vào thị trường cho biết chủ yếu các nhân viên chứng khoán chỉ hướng dẫn cho họ thủ tục, cách thức giao dịch, cung cấp những thông tin công bố của các doanh nghiệp niêm yết mà họ chưa kịp cập nhật, trong khi cái họ rất cần là được tư vấn lựa chọn cổ phiếu để đầu tư, giúp họ không bị các thông tin đồn thổi tác động. Nhất là trong tình hình thị trường sụt giảm kéo dài hiện nay, NĐT rất cần những thông tin tư vấn từ phía các công ty chứng khoán về dự báo thị trường trong thời gian ngắn, trung và dài hạn để có quyết định đúng.
"So với dân số hiện nay, số tài khoản đầu tư chứng khoán như vậy là quá nhỏ. Theo tôi được biết, số tài khoản khách hàng gửi tiết kiệm hiện nay đã lên đến hàng chục triệu tài khoản, số hợp đồng bảo hiểm cũng đã đạt đến 5 triệu. Nhiều người dân chưa có điều kiện tiếp cận, chưa hiểu hoặc hiểu sai lệch về chứng khoán. Nếu có một đội ngũ môi giới chủ động tiếp cận và phổ biến kiến thức thì tình hình này sẽ thay đổi, sẽ có nhiều tài khoản chứng khoán được mở. Về mặt vĩ mô, số lượng người dân tham gia và hiểu rõ về bản chất của việc đầu tư kinh doanh chứng khoán thì thị trường sẽ lớn, tính thanh khoản cao và phát triển bền vững hơn", ông Lâm Minh Chánh - Tổng giám đốc Công ty cổ phần chứng khoán Đại Việt (DVSC) - nhận định.
Hầu hết các CTCK hiện nay đều rao tuyển nhân viên ở bộ phận môi giới chứng khoán. Gần đây DVSC đã công bố chương trình tuyển dụng 50 trưởng phòng và 750 chuyên viên môi giới - một chương trình tuyển dụng lớn nhất từ trước đến nay trong ngành chứng khoán. "Ở nước ngoài, khi NĐT quyết định mở tài khoản và giao dịch phụ thuộc rất nhiều vào các nhân viên môi giới. Đây là nghề có thu nhập cao và "hot" nhất, được xã hội tôn trọng. DVSC muốn xây dựng một đội ngũ chuyên nghiệp theo mô hình của nước ngoài là chủ động tìm kiếm khách hàng. Về thu nhập, ngoài phần thu nhập ổn định cho trưởng phòng, các nhân viên môi giới còn được hưởng hoa hồng từ 30 - 40%. Những nhân viên này sẽ trực tiếp tư vấn cho NĐT, hướng dẫn, hỗ trợ thông tin cho họ. Các nhân viên môi giới tuyệt đối không được nhận tiền của NĐT để đầu tư", ông Lâm Minh Chánh cho biết. Một hướng phát triển dịch vụ tư vấn khác được Công ty cổ phần chứng khoán Rồng Việt (VDSC) thực hiện là đưa các bảng phân tích về những công ty đang niêm yết và ngoài sàn đến các NĐT. Đại diện VDSC cho biết, hằng tuần công ty đưa khoảng 2 bảng phân tích để các NĐT có thể tham khảo các bài phân tích này trước khi quyết định mua bán.
Ông Trần Đắc Sinh, Tổng giám đốc Hose, nhận xét: "Các CTCK hiện nay có dịch vụ không đồng đều. Chính vì nguồn nhân lực ngành chứng khoán đang gặp khó khăn nên lĩnh vực tư vấn chưa được các công ty thực hiện tốt. Hose kiến nghị các công ty chứng khoán chú trọng công tác đào tạo nguồn nhân lực đảm bảo nhu cầu phát triển của thị trường. Đồng thời, Hose sẽ làm đầu mối phối hợp tổ chức các đoàn học tập tại các sở giao dịch chứng khoán nước ngoài mà Hose đã ký biên bản".
(Theo ThanhNien)
0 Responses to Đầu tư mà không được tư vấn
Something to say?